BERLIN – Njemačka vlada planira da od 1. januara 2027. promijeni pravila za zapošljavanje radnika sa Zapadnog Balkana i prepolovi godišnju kvotu. Umjesto dosadašnjih 50.000, moglo bi da bude izdato svega 25.000 odobrenja godišnje.
Ista namjera bila je najavljena i prošle godine, nakon potpisivanja koalicionog sporazuma CDU/CSU i SPD-a.
Prema važećim pravilima, državljani Albanije, Bosne i Hercegovine, Kosova*, Crne Gore, Sjeverne Makedonije i Srbije mogu da rade u Njemačkoj ako imaju ugovor o radu, piše Dnevnik.rs.
Kao dio reformskog paketa od 34 tačke, CDU/CSU i SPD planiraju da od 1. januara 2027. godišnju kvotu smanje sa 50.000 na 25.000. Centralni savez njemačkog građevinarstva (ZDB) upozorava da bi takav potez mogao da dovede do nedostatka radnika i problema u realizaciji brojnih infrastrukturnih projekata.
“To bi bio težak udarac za građevinsku industriju. Oko 30 odsto viza odlazi u građevinski sektor. Nijedna druga privredna grana ne koristi ovu regulativu u tolikoj mjeri“, saopštio je ZDB.
Njemačka vlada smanjenje kvote obrazlaže rastom nezaposlenosti u zemlji.
Prema podacima Savezne agencije za zapošljavanje, takozvano Pravilo za Zapadni Balkan u načelu važi za gotovo sve vrste zaposlenja, čak i za poslove za koje nisu potrebne formalne kvalifikacije.
Izuzetak su regulisane profesije, poput ljekara, kod kojih je neophodno prethodno priznavanje stručne kvalifikacije.
“Svaki sedmi radnik u građevinarstvu ima strani pasoš. Za našu industriju ova regulativa predstavlja najuspješniji model za privlačenje radnika i stručnjaka iz trećih zemalja. Snažno upozoravamo na posljedice prepolovljavanja kvote. Građevinska industrija bi već do kraja godine mogla da ostane bez oko 8.000 radnika“, izjavio je generalni direktor ZDB-a.
Potražnja za vizama u okviru Pravila za Zapadni Balkan izuzetno je velika. Kvota za 2025. godinu bila je iscrpljena već krajem novembra, pa su pojedini zahtjevi morali da budu odbijeni.
Prema podacima ZDB-a, Savezna agencija za zapošljavanje prošle godine izdala je čak 105.000 odobrenja. Razlog je to što, zbog dugog čekanja u viznim odjeljenjima, svako izdato odobrenje ne dovodi i do stvarnog ulaska radnika u Njemačku.
Prema podacima Instituta za istraživanje tržišta rada i zanimanja (IAB), 98 odsto doseljenika koji su došli na ovaj način je zaposleno. Oko 58 odsto radi kao kvalifikovana radna snaga, specijalisti ili stručnjaci, iako to nije uslov za dobijanje dozvole.
“Pravilo za Zapadni Balkan predstavlja useljavanje radi rada, a ne radi korišćenja socijalne pomoći. CDU/CSU i SPD su ga sami uveli 2016. godine. Ne bi sada trebalo da ruše sopstveni uspješan model“ – naglasili su iz ZD. Biznis.rs
